培训效果评估表(学员)
培训效果评估表(学员) 培训效果评估表说明：本表的目的，在于了解您对本次培训效果的总体满意程度，为我们培训工作的持续改进提供支持下面是小编为大家整理的培训效果评估表(学员) ,供大家参考。
培训效果评估表
说明：本表的目的，在于了解您对本次培训效果的总体满意程度，为我们培训工作的持续改进提供支持，请您完整而如实地回答，感谢您的支持与合作.一、培训内容信息/请填写
培训子公司
开课时间
参训人
8完美/优秀
8完美/优秀
6完美/优秀
7良好
7良好
4良好
培训项目名称
5满意/不错
5满意/不错
3满意/不错
3勉强/可接受
3勉强/可接受
2勉强/可接受
培训者(主讲)职位姓名
1不满意
1不满意
1不满意
-不好说
-不好说
-不好说
二、关于培训内容/请打√
1、讲义（包括现场资料）的价值
2、培训内容实用性和可操作性
3、培训时间长度与安排合理程度
4、培训内容新颖程度
三、关于培训讲师/请打√
5、专业水平与表达
6、培训的侧重点/条理性/深度
7、培训中的各种活动/练习/案例等的有效性
8、适当反应及提问题的水平
9、态度友善与热心
10、时间把握与现场气氛控制
11、让学员参与的机会
四、服务与支持请打√
12、态度积极主动参与
13、培训课堂纪律
五、关于参训学员/请打“√”
14、您在本次培训中的收获:
很多
较多
多
一点
无
不好说
15、本次培训对您的工作：
很有帮助
较大帮助
有些帮助
可有可无
浪费时间
不好说
六、总评/请打“√”
16、总体评价:
完善/优秀
良好
满意/不错
可接受/勉强
不满意
不好说
七、心得与建议/请填写
17、你觉得本次培训最大收获的三点是：
18、你觉得本次培训最需要改进的三点是:19、您今后最希望哪些方面的培训
注：本次参加培训
人,回收有效反馈表
份。
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