小学师带徒方案【通用文档】
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小学骨干 教师 “ 师带徒 ”活动方案
为充分发挥我校学科带头人、骨干教师以及教学经验丰富、教学效果好的教师的辐射作用,迅速提高我校师资队伍的整体素质,尤其是青年教师教育教学水平,加快新教师成才速度,特制定新老教师“师带徒”结对子帮带活动。
一、学校推出师德好,教育教学水平高,教学能力强的骨干教师作为师傅人选,一般情况师傅应具有中、高级职称。
二、参加工作五年内积极要求上进,热爱教育事业,肯于钻研,工作认真的青年教师作为徒弟人选。
三、师徒双方通过双向选择,经学校校务会通过结成师徒对子,学校通过专门会议举行拜师会,双方签定师带徒协议书。
四、协议期间,师傅有如下义务:
1、制定有针对性的培养方案,对徒弟提出明确具体的要求,指导徒弟制定一个为期一年的成长提高计划。
2、言传身教,指导徒弟具有忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度,认真刻苦的敬业精神。
3、每月至少帮助徒弟备一次课,检查一次徒弟的教案,提高徒弟分析教材处理教材的能力。
4、帮助徒弟选定一项教改课题,并给予指导。
5、每两周听徒弟一节课,并给出详尽的导评,帮助徒弟提高课堂教学能力。每月安排两节示范课并及时解疑。
6、每学期末指导徒弟作校内汇报课一节,在大型教学活动中帮助徒
弟设计方案,指导徒弟完成上课任务。
7、心胸坦荡,支持徒弟发扬个性优点并广泛博采众家之长。
五、协议期间,徒弟有如下义务:
1、制定出自己成长提高计划。
2、主动和导师开展谈心活动,学习导师忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水准和业务水平。
3、按时向导师提供一份典型教案,请导师指导备课方法,提高备课能力。
4、选定一项教改实验课题,在导师指导下,开展教改实验。
5、虚心学习,勤听,勤看,勤问,积极探索。积极参加各级各类教科研活动,促进个人素质不断提高。
6、每两周听师傅一节课,且学期末开设校内汇报课一节。
7、注意博采众家之长。
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